Αρθρα 2015

Home / Αρθρα 2015

Αναζήτηση Εργασίας

Κάθε χρόνο, ξεκινάµε τον Οδηγό Καριέρας µε µια ενότητα που την αφιερώνουµε στην ενθάρρυνση και την αποκατάσταση από όλα τα συναισθήµατα που µας έχει προκαλέσει η ανεργία που βιώνει η χώρα µας. Κυρίως, όµως, µε ένα εισαγωγικό mini-manual που έχει ως σκοπό να κινητοποιήσει όλους τους αναγνώστες να κυνηγήσουν τα όνειρα και τα “θέλω” τους,

0 comments

Επαγγελματική Ταυτότητα

Στα περισσότερα Workshop Αναζήτησης Εργασίας που “τρέχει” ο ΣΔΑΔΕ (Σύνδεσµος Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναµικού Ελλάδος) µε την υποστήριξη του Kariera.gr (σε παρακάτω ενότητα θα βρείτε περισσότερες πληροφορίες), διευκρινίζεται κάθε φορά πόσο σηµαντικό είναι κάθε στέλεχος, ενεργό ή ανενεργό, να έχει πάντα µαζί του τις επαγγελµατικές του κάρτες. Θα ήταν εξαιρετικά αµήχανο και πρακτικά δύσκολο να χρειάζεται,

0 comments

Τα Social Media ως Εφόδιο

Γνωστά πλέον σε όλους αυτά τα εργαλεία (βλ. LinkedIn, Facebook, Twitter), έχουν αλλάξει για τα καλά τη ζωή και την καθηµερινότητά σας. Τα βρίσκετε – ή µήπως τα επιλέγετε συνειδητά; – µπροστά σας, είτε για να αναζητήσετε την εταιρεία που έχετε στοχεύσει να στεγάσει την τεχνογνωσία και τις φιλοδοξίες σας, είτε για να αναζητήσετε τα

0 comments

2 Σύμμαχοι: Βιογραφικό & LinkedIn Profile

Με την πληθώρα προσφοράς υποψηφιοτήτων και την ελάχιστη (ακόµα) ζήτηση εργασίας, καλείστε να φέρετε εσείς οι ίδιοι σε προτεραιότητα το προφίλ σας, να ξεχωρίσει το personal brand σας µε στρατηγικά σχεδιασµένες κινήσεις. Κι επειδή το βιογραφικό σας πάντα θα αποτελεί το νούµερο ένα εργαλείο της καµπάνιας marketing της “επιχείρησης του εαυτού σας”, ο τρόπος που

0 comments

“Αγκαζέ” Αγγελία & Βιογραφικό

Όλα αρχίζουν από την έρευνα για την αγγελία που θα ταιριάξει στο προφίλ σας. Όπως οι Υπεύθυνοι Επιλογής Προσωπικού αναζητούν τον υποψήφιο που θα ταιριάξει στη θέση που θέλουν να καλύψουν, έτσι κι εσείς αναζητάτε τη θέση που θα ταιριάζει στα “θέλω” σας. Συνεπώς, και οι δύο πλευρές έχουν µερίδιο στην επιλογή.    Το Βιογραφικό

0 comments

Προετοιμασία για τη Συνέντευξη

Από τη στιγµή που έχετε στη διάθεσή σας έστω και µία ηµέρα πριν από την προγραµµατισµένη συνέντευξη, φροντίστε να προετοιµαστείτε κατάλληλα. Έχετε µόνο µία ευκαιρία για να παρέχετε στον συνεντευκτή σας τις απαραίτητες πληροφορίες για να σας αξιολογήσει θετικά. Δείτε µερικές συµβουλές που θα σας βοηθήσουν σχετικά: Ερευνήστε εκτενώς την επιχείρηση, αποκτώντας σφαιρική άποψη για

0 comments

Κώδικας Ενδυμασίας

Έφτασε η στιγµή που θα ντυθείτε για τη συνέντευξη! Το πρώτο πράγµα που σκέφτεστε, είναι ότι θέλετε να σας προσέξουν για την εξωτερική, αλλά και την εσωτερική “ενδυµασία” σας (συµπεριφορική και λεκτική)! Επειδή όµως, τις περισσότερες φορές, ο “αγοραστής” κρίνει ένα βιβλίο από το εξώφυλλό του, θα ήταν σοφό να ακολουθήσετε έναν ασφαλή και ουδέτερο

0 comments

Η Συνέντευξη

Σήµερα είναι η ΗΜΕΡΑ σας. Αναλογιστείτε όλες τις ώρες προετοιµασίας, αναζήτησης, στενοχώριας, απογοήτευσης, ενθάρρυνσης και κουράγιου για νέο ξεκίνηµα… Περάστε µια χρονική περίοδο που σας ανήκει, είναι “κτήµα” σας, είναι η δουλειά κι ο κόπος σας! Όπως ήδη έχετε αντιληφθεί από τις προηγούµενες ενότητες, η αναζήτηση εργασίας είναι µια εκτενής διαδικασία, µια πλήρη απασχόληση που

0 comments

Αναζητώντας Εργασία με τους Ειδικούς

Workshop Αναζήτησης Εργασίας & Job-Pairs σε βοηθούν να πετύχεις τον στόχο σου, συµµετέχοντας σε ένα ολοκληρωµένο πρόγραµµα, µε σκοπό να πετύχεις το επόµενο επαγγελµατικό σου βήµα.   Οι συµµετέχοντες του Workshop ΣΔΑΔΕ – kariera.gr, θα έχουν την δυνατότητα να εφαρµόζουν άµεσα και στην πράξη όσα διδάχθηκαν, συµµετέχοντας στο Job-Pairs. Ο ΣΔΑΔΕ, το kariera.gr και το

0 comments

StartUps στο Κατώφλι της Επιτυχίας!

Στην περυσινή έκδοση του Οδηγού Καριέρας, αναγνωρίζοντας την άνοδο και τη δυναµική του οικοσυστήµατος της επιχειρηµατικότητας της Ελλάδας, παρουσιάσαµε τέσσερεις νέες εταιρείες από διάφορους τοµείς της οικονοµίας, προκειµένου να δώσουµε “τροφή” για έµπνευση σε όσους αναγνώστες σχεδιάζουν το δικό τους ανάλογο εγχείρηµα. Παρατηρώντας, ένα χρόνο µετά, τις εταιρείες που παρουσιάσαµε πέρυσι όχι απλώς να υπάρχουν

0 comments

Startupper.gr

Η “φωνή” των ελληνικών startups! Το Startupper.gr είναι ο πρώτος ειδησεογραφικός ιστότοπος στην Ελλάδα που παρακολουθεί αποκλειστικά τις ελληνικές – και όχι µόνο – startup εταιρείες. Δηµιουργήθηκε τον Ιούνιο του 2014 από τη δηµοσιογραφική οµάδα του EMEA.gr, του µέσου επιχειρηµατικής ενηµέρωσης που τα τελευταία χρόνια κατέγραψε συστηµατικά και πρωτογενώς τη startup και την τεχνολογική επιχειρηµατικότητα

0 comments

Οι Eταιρίες Eπιλογής Στελεχών

Οι σύµβουλοι επιχειρήσεων που δραστηριοποιούνται στην αναζήτηση, επιλογή και ενοικίαση προσωπικού, το τελευταίο διάστηµα, τείνουν να γίνουν απαραίτητο “εργαλείο” τόσο για τις εταιρίες, όσο και για τους υποψηφίους. Στην ελληνική αγορά, οι εταιρίες συµβούλων διαχωρίζονται σε αυτές που αναλαµβάνουν µόνο την τοποθέτηση-στελέχωση προσωπικού, σε αυτές που ενοικιάζουν προσωπικό για λογαριασµό της εταιρίας-πελάτη τους και σε

0 comments

Graduate Trainee & Internship Programs

Σε παλαιότερες εκδόσεις του Οδηγού Καριέρας, αναπτύξαµε ενότητες για τη µετανάστευση στο εξωτερικό, µε απώτερο στόχο την επαγγελµατική αποκατάσταση, την εξέλιξη και τη βιωσιµότητα. Φέτος επιλέξαµε, εναλλακτικά, να σας παρουσιάσουµε εκτενώς την πρόθεση σηµαντικών εταιρειών µε παρουσία στη χώρα µας να αξιοποιήσουν τους νέους, µέσω Graduate Trainee Programs και προγραµµάτων Πρακτικής Απασχόλησης. Εξοµολογούνται τις ενέργειες

0 comments

Οι Δεξιότητες και ο Ρόλος τους στην Αγορά Εργασίας

Στην αγορά εργασίας επικρατεί το εξής παράδοξο: από τη µια, η κρίση έχει διογκώσει σε συντριπτικό βαθµό το ποσοστό της ανεργίας (κυρίως όσον αφορά τις ευάλωτες οµάδες, γυναίκες, νέους κτλ.), ενώ, από την άλλη, υπάρχει ένας σηµαντικός αριθµός κενών θέσεων εργασίας. Σαν να µη θέλουν οι εργοδότες να κάνουν προσλήψεις. Προφανώς, δεν συµβαίνει αυτό. Απλώς,

0 comments

Πόσο αξίζει το πτυχίο από μια σχολή επιχειρηματικής διοίκησης σήμερα;

Αντέχω να πληρώσω ένα µεταπτυχιακό αυτήν την περίοδο; Πόσο γρήγορα θα αποσβέσω την επένδυση µου σε µια στενάχωρη αγορά εργασίας; Πως επιλέγω την κατάλληλη Σχολή; Να επιλέξω Μάστερ ή ΜΒΑ; Ποιο αντικείµενο: Μάρκετινγκ, ΗR, Finance, Τουρισµό, ή µήπως Ναυτιλιακά; Ελλάδα ή εξωτερικό; Τα παραπάνω ερωτήµατα είναι απολύτως εύλογα και απασχολούν τόσο νεαρούς αποφοίτους αλλά και

0 comments

Μεταπτυχιακό στη Διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων: Γιατί;

Για να διοικήσεις έναν οργανισµό ή µια επιχείρηση αποτελεσµατικά πρέπει πρώτα να διοικήσεις τους ανθρώπους αυτής. Ανεξαρτήτως αντικειµένου δραστηριοτήτων και στρατηγικής που µπορεί να έχει η επιχείρηση, χρειάζεται εργαζόµενους τόσο πρόθυµους όσο και ικανούς να υλοποιούν τους στόχους της. Για να µπορέσει παραδείγµατος χάριν µια επιχείρηση να προµηθεύσει την αγορά µε προϊόντα ή υπηρεσίες ανώτερης

0 comments